Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Глава 16. Режим рабочего времени
ТК РФ Статья 102. Работа в режиме гибкого рабочего времени
При работе в режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня (смены) определяется по соглашению сторон.
Работодатель обеспечивает отработку работником суммарного количества рабочих часов в течение соответствующих учетных периодов (рабочего дня, недели, месяца и других).
Применение трудового кодекса: статья 102
- Гарантии родителям детей до трех лет... (гибкого) графика работы Согласно статье 102 ТК РФ работнику (по его просьбе ... соглашению сторон (ч. 1 ст. 102 ТК РФ); применяется суммированный учет рабочего ... т. д. (ч. 2 ст. 102 ТК РФ). Введение гибкого графика работы ... . Об этом говорится в статье 102 ТК РФ. При суммированном учете рабочего ...
- Индивидуальный режим работы: за и против... ) по соглашению с работодателем (ст. 102 ТК РФ). При гибком режиме гибкого ... Гибкий (скользящий, свободный) режим (ст. 102 ТК РФ) Удобен в случаях, когда ... ) определяется по соглашению сторон (ст. 102 ТК РФ), в трудовом договоре могут ...
- Рабочее время... , например гибкое рабочее время (статья 102 ТК РФ), разделение рабочего дня на ... гибкого рабочего времени . В статье 102 ТК РФ предусмотрена возможность по соглашению ...
- Режим рабочего времени... режиме гибкого рабочего времени (ст. 102 ТК РФ) и разделение рабочего дня ... режим В соответствии со ст. 102 ТК РФ, при работе в режиме ...
- Режим гибкого рабочего времени и неполное рабочее время: практика применения... гибкого рабочего времени, является ст. 102 ТК РФ. Работнику может быть установлен ... др.). Кроме того, согласно ст. 102 ТК РФ условием правомерности заключения трудовых ...
- Прием на работу студента дневного отделения ВУЗа... соглашением сторон (часть первая ст. 102 ТК РФ). В силу части второй ...
- Как правильно оплатить время недоработки?... . Обращаем ваше внимание на ст. 102 ТК РФ , в которой сказано, что ...
- Можно ли привлекать сотрудника к работе по мере необходимости с оплатой за фактически отработанное время?... , недели, месяца и других) (ст. 102 ТК РФ). Согласно положениям ст. 22 ...
- Оплачиваем труд работника в праздничный день при суммированном учете рабочего времени... , что в соответствии со ст. 102 ТК РФ работодатель обеспечивает сотруднику отработку ...
Отключить мобильную версию